Зміст:
Увольнение из ВСУ: является ли инвалидность отчима основанием
Является ли инвалидность отчима жены основанием для увольнения из ВСУ?
Закон четко определяет, что наличие у жены военнослужащего отца или матери с инвалидностью II группы является основанием для увольнения со службы. Однако на практике часто возникают вопросы относительно статуса отчима или мачехи.
Согласно нормам семейного законодательства, отчим не приравнивается автоматически к биологическому отцу. Поэтому сам факт его инвалидности не дает стопроцентной гарантии на получение отсрочки или возможности увольнения из армии.
Когда отчим юридически считается отцом?
Отчим будет считаться вашим законным отцом исключительно в одном случае. Это работает только тогда, если он официально вас удочерил или усыновил до достижения вами 18-летнего возраста.
Если процедура усыновления была завершена должным образом, вы имеете полное право подать рапорт на увольнение.
В такой ситуации закон работает в вашу пользу. Официальное усыновление является безоговорочным правовым основанием для оставления военной службы по семейным обстоятельствам.
Что делать, если официального усыновления не было?
Если отчим не усыновлял жену военного, ситуация значительно усложняется. Вы можете попробовать подать рапорт, подробно расписав ваши семейные связи и факт совместного проживания одной семьей.
Однако шансы на успех в таком случае составляют примерно 50 на 50. Точно сказать, что командование удовлетворит такой рапорт, невозможно, ведь закон требует наличия четкой родственной связи.
В таких спорных вопросах важно правильно обосновать свою позицию. Подробнее о похожих случаях читайте в нашей статье об увольнении из-за инвалидности родителей.
Помощь военного адвоката в подаче рапорта
Написание рапорта с нестандартными семейными обстоятельствами требует профессионального подхода. Самостоятельная подача документов с размытыми формулировками часто приводит к прямому отказу воинской части.
Адвокатское бюро «ЮРКОНСАЛТ» помогает военнослужащим проанализировать их ситуацию. Мы детально изучаем все имеющиеся семейные документы и определяем, есть ли реальные юридические основания для увольнения.
Если у вас есть сомнения относительно правильности оформления документов, вы можете заказать у нас составление рапорта на увольнение. Наши адвокаты подготовят максимально аргументированный текст, который повысит ваши шансы на положительное решение.
